6月28日，2023年昆明市离退休干部工作“比学赶超”活动暨离退休干部党建融入城市基层党建工作推进会在昆明市离退休干部党员教育活动中心举办。中共昆明市委组织部四级调研员唐敬东、中共昆明市委老干部局班子及相关业务处室、昆明市14个县（市）区委老干部局局长和昆明市10个离退休干部党建融入城市基层党建试点等50余人参加活动。

此次活动围绕离退休干部党建融入城市基层党建工作，在全市范围开展“比学赶超”活动，力争在“比”中找差距、“学”中补短板、“赶”中求突破、“超”中争一流。

活动分现场观摩和经验交流两个阶段展开。上午，全体人员先后走进盘龙区龙江社区、西山区永兴路社区，通过听取介绍、现场观摩、互相交流等方式，实地观摩了离退休干部党建融入城市基层党建的具体做法和实际成效。下午，在昆明市离退休干部党员教育活动中心召开座谈交流会，昆明市10个离退休干部党建融入城市基层党建试点轮流上台展示工作实绩、比拼工作作风、交流经验做法。中共昆明市委组织部副部长、老干部局局长张玉宁出席会议并讲话。

会议指出,2023年全市各级老干部工作部门要认真贯彻落实全国老干部局长会议和全省离退休干部工作会议精神，以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以落实中办发〔2022〕31号、云办发〔2022〕52号、昆办发〔2023〕9号文件精神为抓手，深刻认识推进离退休干部党建融入城市基层党建工作的重要意义，要从服务中心大局、应对老龄化危机、发挥离退休干部优势作用等方面分析研判新时代老干部工作形势，用“思想融入、组织融入、阵地融入、活动融入”等“四个融入”指导离退休干部党建工作，继续发扬“比学赶超”精神，进一步强化老干部工作部门自身建设，争先进位抓好下半年各项工作目标任务落实。

会议强调,全市各级老干部工作部门要提高政治站位、明确工作重点、强化责任意识，在今后的工作实践中，能够主动置身新时代宏大格局，以更强的责任担当，更宽的视野格局、更有力的工作举措，深入贯彻落实好中央、省委和市委关于离退休干部工作的各项部署要求，抓好昆办发〔2023〕9号文件及党组织经费管理、党建联络员选派等相关配套文件精神的贯彻落实，积极推动离退休干部党建融入城市基层党建工作、融入党建工作大局、融入老龄化国家战略，各项工作取得新进展新成效，离退休干部为党和人民事业增添正能量的时代价值得到充分彰显。

（昆明市委老干部局办公室    供稿）